Группа компаний «Ю-Софт» Официальный РИЦ КонсультантПлюс
(495) 956-71-18
Главные корпоративные ценности Группы компаний «Ю-Софт» — это честность, надежность и открытость. В чем конкретно это выражается?
ГК «Ю-Софт» – одна из немногих компаний Москвы с официальной зарплатой. То есть все доходы любого сотрудника (оклад, премия, % от продаж и т.д.) проводятся в бухгалтерии, делая отношения между работодателем и сотрудником абсолютно прозрачными и доверительными. Если Вас интересует достойная пенсия и возможность быстрого и беспроблемного (без кипы бумажек и потраченных нервов!) оформления кредита, то Вы, безусловно, оцените этот факт.
Оформление по ТК с первого дня, даже на период срока испытания. Потому что мы верим в каждого новичка!
В Компании действуют система многоуровневого обучения и институт наставничества. В частности, все новички обязательно проходят обучение СПС КонсультантПлюс, а затем постоянно повышают свой профессиональный уровень на семинарах, тренингах, мастер-классах по различным темам. Абсолютно бесплатно!
Как видите, в нашей Компании созданы все условия для карьерного и профессионального роста: 85% руководителей Компании всех уровней «выросли» из рядовых сотрудников. Ведь выгоднее вкладывать деньги и знания в своих людей. Вы согласны?
Если Вы ищете стабильную Компанию, с традициями, устоями, ГК «Ю-Софт» точно подойдет Вам. Комфортные условия для работы, дружелюбный коллектив, но белой зарплатой. Комфортные условия для работы, дружелюбный коллектив, признание Руководства за преданность – это мы Вам гарантируем! В качестве подтверждения приведем такой факт: более 80 сотрудников работают в ГК «Ю-Софт» 10 и более лет. Эти сотрудники носят гордое звание «Гвардия Ю-Софт» и получают ряд привилегий. Ведь верность и преданность Компании, безусловно, заслуживают поощрения.

Ну а чтобы не быть голословными, приведем еще один факт, подтверждающий, что ГК «Ю-Софт» – стабильная и комфортная для работы Компания. Компания «Ю–Софт» ежегодно (с 2007 г.) получает звание «Привлекательный работодатель», по итогам исследований портала Superjob.ru среди работающих в России компаний-работодателей.
Привлекательный работодательПривлекательный работодатель
Superjob.ru отмечает не только активную деятельность компании «Ю–Софт» по привлечению персонала и большой отклик соискателей, но и достойный уровень вознаграждения, предлагаемый компанией в своих вакансиях. Несомненно, звание «Привлекательный работодатель» — это показатель доверия соискателей и знак перспективной и открытой компании, имеющей стабильное положение на рынке.
Отзывы наших сотрудников
Антонюк Александр Михайлович,
специалист по работе с VIP-клиентами,
работает с 2003г.
Прежде чем попасть в «Софт», я работал в фармацевтической фирме. В один из дней на железнодорожной станции я прочел объявление. Позвонил. На другом конце провода мне радушно ответили, все объяснили. Прошел собеседование, обучение и вот работаю по сей день. Начинал я в должности специалиста. Она мне понравилась. Передвижной характер, время не лимитировано, работа с разными людьми.
В первые месяцы работы, конечно, были какие-то сложности, потому что все было незнакомо, в новинку. Сейчас, даже если попадаются сложные ситуации, не расстраиваюсь, потому что знаю: у нас дружный коллектив, где все друг друга поддерживают и в беде не бросят. Всегда можно позвонить и посоветоваться.
Качество продукта, с которым мы работаем, говорит само за себя. И это уже полдела.
Нам на тренингах всегда говорят: « Если ты чего-то не можешь изменить, значит не нужно об этом и беспокоиться. Если можешь, значит меняй». Поэтому я никогда не расстраиваюсь, хотя стрессы и случаются.
А удовольствие я получаю от зарплаты.
Карпухина Нина Алексеевна,
менеджер отдела Направления «Работа с клиентами»,
работает с 2011г.
Самое главное в нашей профессии – понимать, что твоего звонка не ждут и клиенты могут реагировать по-разному. Но я понимаю, что все они люди, и стараюсь найти индивидуальный подход к каждом. Зачастую, слова поддержки, сказанные в нужный момент, искренний интерес и внимание настраивают человека на более доброжелательный тон.
Со многими клиентами порой приходится работать довольно продолжительное время, и кто-то уже начинает узнавать тебя по голосу, с кем-то устанавливаются почти дружеские отношения, что, конечно же, всегда очень приятно.
В Учебном центре компании работают высококвалифицированные специалисты, которые умеют за короткий срок познакомить «новичка» с азами его будущей работы, доходчиво объяснить, что от него требуется, к чему он должен быть готов и как должен справляться с неизбежными трудностями. Это особенно важно, учитывая, что к нам приходят люди из самых разных профессий.
Васильева Алла Львовна,
ведущий менеджер отдела Направления «Работа с клиентами»,
работает с 2008г.
Устроилась менеджером по работе с клиентами, а два года спустя была повышена до ведущего менеджера – теперь работаю с VIP-клиентами.
Прежде я никогда не вела телефонные переговоры. Но что меня приятно удивило – для новичков в компании проводятся тренинги. Освоившись в компании и осознав, что начинаю делать успехи, стала получать от работы удовлетворение. Просыпается азарт: найти клиента, заинтересовать его, распутать клубок крупной организации и понять, с кем именно нужно связаться по моему вопросу, и совершить продажу. Приятно осознавать, что предлагаешь программное обеспечение, которое необходимо компании.
Мне нравится насыщенная корпоративная жизнь в «Ю-Софте». В компании есть команды по футболу и боулингу, и среди сотрудников много болельщиков. По праздникам проводятся тематические вечеринки. Например, новогодний корпоратив был в русском стиле. Перед Новым годом, Восьмым марта и другими праздниками традиционно проводятся мастер-классы для всех желающих. Каждое лето отмечаем день рождения «Ю-Софта». В прошлом году была выбрана гавайская тематика. Мы с коллегами не только украсили помещение, но даже купили цветочные венки и одинаковые яркие платья. Нашему отделу и достался приз – кофемашина.
Яковлев Игорь Александрович,
специалист-наставник,
работает с 2009г.
Пожалуй, прежде всего работа приносит чувство самоудовлетворения при достижении результатов. Я в Компании уже почти пять лет. Начинал специалистом третьей категории, затем достиг второй, первой… Сейчас я – специалист-наставник. А это и интересно, но и ответственно. Показываешь стажеру «лицо Компании» на практике – как «Ю-Софт» работает с клиентами. Что еще могу отметить в качестве огромного плюса – устоявшийся коллектив: есть люди, с которыми работаешь «плечом к плечу» в течение многих лет, которые всегда поддержат. Ну и, безусловно, привлекает зарплата.
Поэтому приходится вникать в любые вопросы. Могу сказать, что за все эти годы вырабатывается хорошая выдержка, умение владеть собой. Все это пригодится не только для работы, но и в любой жизненной ситуации.